افزایش سن قانونی بازنشستگی
قانونگذاران چینی روز جمعه به تصمیمی مبنی بر افزایش تدریجی سن بازنشستگی قانونی در این کشور رای دادند که اولین تعدیل در این ترتیب از دهه 1950 است. بر اساس تصمیم اتخاذ شده در یازدهمین جلسه کمیته دائمی چهاردهمین کنگره ملی خلق، سن بازنشستگی قانونی برای مردان از سال 2025 به تدریج از 60 به 63 سال در یک دوره 15 ساله افزایش می یابد، در حالی که برای کادرهای زن و کارگران زنان یقه آبی به ترتیب از 55 به 58 و از 50 به 55 افزایش می یابد. اگر با کارفرمایان به توافق برسند، اما چنین تاخیری نباید بیش از سه سال باشد.
مزایای ماهیانه از 15 سال به 20 سال افزایش یافته است
از سال 2030، حداقل سال حق بازنشستگی پایه مورد نیاز برای دریافت مزایای ماهانه به تدریج از 15 سال به 20 سال با سرعت افزایش سالانه شش ماهه افزایش می یابد. در عین حال، افراد مجاز به بازنشستگی داوطلبانه حداکثر تا سه ماه خواهند بود. سالها قبل از رسیدن به حداقل سال حق بیمه بازنشستگی. اما بازنشستگی زودتر از سن قانونی قبلی مجاز نیست. سیاست‌های جدید همچنین به افراد این امکان را می‌دهد که در صورت توافق با کارفرمایان، بازنشستگی را به زمان دیگری موکول کنند، اما چنین تاخیری نباید بیش از سه سال باشد.
بر اساس شرایط ملی
این تصمیم همچنین اقداماتی را برای اصلاح مکانیسم تشویقی بیمه سالمندی، اجرای استراتژی اول اشتغال، تضمین حقوق و منافع اولیه کارگرانی که سن قانونی بازنشستگی خود را پشت سر گذاشته‌اند، و بهبود خدمات مراقبت از سالمندان و مراقبت از کودکان را مشخص می‌کند. این سند شامل موارد خاصی است. مقررات مربوط به رفاه کارگران سالخورده بیکار و بازنشستگی پیش از موعد برای کسانی که در حرفه های خاص مشغول به کار هستند. بیستمین کنگره ملی حزب کمونیست چین (CPC) و سومین جلسه عمومی بیستمین کمیته مرکزی حزب کمونیست چین ترتیبات روشنی را برای افزایش تدریجی سطح سن قانونی بازنشستگی در این کشور. طرحی که روز جمعه توسط قانونگذاران تصویب شد، بر اساس ارزیابی جامع از میانگین امید به زندگی، شرایط بهداشتی، ساختار جمعیت، سطح آموزش و تامین نیروی کار در چین تدوین شد.
زمان ارسال: اکتبر-31-2024